Seguridad Social (Pensiones, CSSP)

Coordinador
Guillaume Filhon

Miembro
Clara Van Panhuys
Coordinador: Guillaume Filhon
Miembro: Clara Van Panhuys
Consejero tecnico: François Kientzler, (antiguo foncionario)
Objetivos y medios de acción:
Objetivo: Garantizar que los fondos de pensión y de seguro de salud sean adecuados, eficaces y duraderos.
Medios de acción
- Velar por la aplicación del Estatuto del Personal y del reglamento de la CSSP, en particular en lo que respecta a la información facilitada a los asegurados, la publicación de informes anuales dentro de los plazos, etc.
- Participar en la reflexión sobre cómo evitar gastos administrativos innecesarios.
- Recordar a cada cotizante la necesidad de estar bien informado sobre la gestión del dinero que confía a los organismos de protección de la salud y de las pensiones. Los últimos intercambios relativos a la gestión de los ahorros de jubilación del personal de la OIT en la Caja de Pensiones del Personal de las Naciones Unidas son un paso en esta dirección.
- Proseguir las discusiones con la Administración para consolidar los servicios y prestaciones a los asegurados que trabajan sobre el terreno, en lugares de destino alejados y en proyectos de cooperación técnica.Las últimas conversaciones con el SHIF sobre el desarrollo de servicios y financiación son un paso en esta dirección.
- Sensibilizar en mayor grado al personal acerca de las cuestiones referentes al seguro de salud y a las pensiones, con miras a reforzar el poder de los representantes de personal en los órganos mixtos. Este objetivo se logrará gracias a una comunicación fluida y estrecha entre el Sindicato del Personal (incluida la Sección de Antiguos Funcionarios) y los representantes de los asegurados en el Comité de Gestión de la CSSP y los representantes de los participantes en el Comité Mixto de Pensiones del Personal de la Naciones Unidas. A este respecto, hay que subrayar la legitimidad de las preguntas formuladas por los representantes del personal.
- Redactar periódicamente textos explicativos para el blog del sindicato, fomentar y organizar reuniones de información, asambleas generales y referéndums, con el fin de que toda propuesta de cambio en relación con la estructura, el programa, las prestaciones o la tasa de cotización se el programa, explique clara e íntegramente a los asegurados y los participantes, y de que toda decisión adoptada vaya precedida de consultas exhaustivas.
Recent News

Proceso de revisión de la OIT 2025
Encontrará todos los documentos relacionados con el tema haciendo clic en este enlace: PROCESO DE REVISION DE LA OIT 2025

ASAMBLEA GENERAL ANUAL – Segunda sesion – 9 de octubre de 2025
En conformidad con los Estatutos del Sindicato, la segunda sesión de la Asamblea General Anual tendrá lugar el jueves 9 de octubre de 2025 a

Elecciones al Comité del Sindicato – 2025-2027
La elección de ocho miembros del Comité del Sindicato del Personal, cuyo mandato durará del 1 de diciembre de 2025 al 30 de noviembre de

Boletín No. 1610 – Discurso de la Presidenta del Comité del Sindicato del Personal – 354.ª sesión del Consejo de Administración
Le recordamos que el Boletín del Sindicato No. 1610 sobre el tema mencionado puede consultarse aquí: Boletín 1610.