El tema de este año para el 17 de mayo, Día Internacional contra la Homofobia, la Bifobia y la Transfobia (IDAHOBIT), es :
«Nuestros cuerpos, nuestras vidas, nuestros derechos»
Todos debemos ser libres de reclamar nuestros derechos a vivir nuestra sexualidad y a expresar nuestro(s) género(s) libremente. Esto es cierto también en el lugar de trabajo. El lugar de trabajo debe estar libre de discriminación, abusos y violencia física. Es importante tomarse un momento para darse cuenta de que, por desgracia, esto no es así en todas partes, en todos los países y en todas las culturas.
Aunque la OIT no tolera este tipo de comportamientos en el lugar de trabajo, trabajar y vivir en un país en el que la homofobia, la bifobia y la transfobia son frecuentes, puede suponer una carga para nuestros colegas, especialmente para aquellos que viven en lugares de trabajo en los que ser LGBTIQ+ está penalizado.
El tema es también un recordatorio de que, si bien la OIT ha progresado y evolucionado para convertirse en un lugar de trabajo más diverso e inclusivo a lo largo de los años, todavía se puede hacer mucho más. Por ejemplo, proporcionando más de dos marcadores de género para nuestros colegas con diversidad de género o incorporando mejor el lenguaje inclusivo de género en nuestros documentos de la IGDS.
Por supuesto, esto es una mera declaración, pero la esperanza es que con esta declaración podamos cambiar las actitudes para seguir avanzando en la igualdad y, por lo tanto, garantizar mejor que todos sintamos que podemos pertenecer.
El Comité del Sindicato les desea a todos, tanto si se identifican como lesbianas, gays, bisexuales, transexuales, intersexuales y queer (LGBTIQ+) como si son aliados, un feliz Día Internacional contra la Homofobia, la Bifobia y la Transfobia (IDAHOBIT).
Puede ver la entrevista con Gurchaten Sandhu, nuestro antiguo Coordinador del Grupo de Diversidad en el Sindicato, ex presidente de UN Globe y actual Director Ejecutivo Adjunto/Director de Programas de ILGA World, en la cual comparte su experiencia y perspectivas.
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